25 de abril de 2017 / Hora de Cuba 8:15 pm

iratrás

Principios del derecho de trabajo

Los principios fundamentales que rigen el derecho de trabajo son:

  • El trabajo es un derecho y un deber social del ciudadano y los ingresos que por él se obtienen son la vía fundamental para contribuir al desarrollo de la sociedad y a la satisfacción de sus necesidades personales y familiares.
  • Igualdad en el trabajo; todo ciudadano en condiciones de trabajar tiene derecho a obtener un empleo atendiendo a las exigencias de la economía y a su elección, tanto en el sector estatal como no estatal; sin discriminación por el color de la piel, género, creencias religiosas, orientación sexual, origen territorial, discapacidad y cualquier otra distinción lesiva a la dignidad humana.
  • Igualdad en el salario; el trabajo se remunera sin discriminación de ningún tipo en correspondencia con los productos y servicios que genera, su calidad y el tiempo real trabajado, donde debe regir el principio de distribución socialista de cada cual según su capacidad a cada cual según su trabajo. El Estado, atendiendo al desarrollo económico- social alcanzado, establece el salario mínimo en el país.
  • Prohibición del trabajo infantil y la protección especial  a los jóvenes en edades comprendidas entre quince y dieciocho años de edad, que se incorporan al trabajo, con el fin de garantizar su desarrollo integral.
  • El derecho de los trabajadores a la capacitación y superación, en las condiciones específicas que establece la legislación.
  • El derecho de los trabajadores al descanso diario, semanal y de las vacaciones anuales pagadas.
  • Adopción de medidas para la prevención de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.
  • El derecho de los trabajadores y sus familias a recibir la protección de la seguridad social de acuerdo con lo establecido en la legislación vigente.
  • Los derechos de trabajo y de seguridad social que se confieren a la trabajadora, para  proteger su maternidad y facilitar su atención médica, el descanso pre y post natal y el cuidado de los hijos menores.
  • El derecho de los trabajadores a asociarse voluntariamente y constituir organizaciones sindicales, de conformidad con los principios unitarios fundacionales, sus estatutos y reglamentos que aprueban democráticamente; y actúan con apego a la ley.
  • El derecho de los trabajadores a promover acciones ante los órganos, autoridades e instancias competentes, para el reconocimiento y cumplimiento de los derechos de trabajo y de seguridad social consagrados en la legislación.