Las prestaciones por la incapacidad temporal para el trabajo producida por un accidente de trabajo o enfermedad profesional tienen como objetivo proteger al trabajador por esas pérdidas. Las premisas que se tienen en cuenta es que la enfermedad o accidente incapacite al trabajador para asistir al trabajo, que dicha incapacidad sea temporal pues si es definitiva estamos en presencia de otras prestaciones de origen diferente y que esté certificada por las autoridades sanitarias. En nuestro caso se requiere de una investigación por el centro de trabajo, donde participa la organización sindical, para determinar que efectivamente se está en presencia de un accidente de trabajo o enfermedad profesional.

Los accidentes de trayecto se equiparan a los accidentes de trabajo cuando concurran las circunstancias, de que se produjeron en el trayecto del trabajador de su casa para el trabajo o de este para su casa después de concluida la jornada laboral. También se consideran accidentes de trabajo los producidos en movilizaciones para trabajo voluntario a favor de obras sociales para la comunidad o de apoyo a una actividad económica importe, como puede ser la zafra azucarera.

El accidente de trabajo y la enfermedad profesional tienen los mismos problemas que la protección de la enfermedad y el accidente común. En nuestro caso, para la concesión de las prestaciones correspondientes no se exige un determinado período de cotización o de empleo y sólo se diferencian en la cuantía de las prestaciones monetarias y en el período de espera.

El trabajador enfermo o lesionado recibe hasta su curación o rehabilitación las prestaciones en servicios y en especie que requiera. Durante el período de su incapacidad se concede, como prestación monetaria, un subsidio diario equivalente a un porcentaje de su salario promedio diario, correspondiendo el 70 % si el trabajador se encuentra hospitalizado y el 80 % si no está hospitalizado. En este tipo de prestación no se aplica ningún período de carencia.

Hospitalizado	Enfermedad o accidente de origen común	Enfermedad profesional o accidente del trabajo
si está	50 %	70 %
50 %	60%	80%